Kianga et vous »

Kianga vous offre une rafraichissante et innovante façon de voir les processus de changement et de transformation dans les entreprises:
ce que nous nommons le « Changement InSourcing »

Sur ce site vous trouverez des cas pratiques de nos interventions, des références de nos clients, mais aussi les témoignages des employés de nos clients. Ils y décrivent leurs expériences lors des différents projets que nous avons conduits. Vous pourrez y découvrir que le changement peut être différent. Ou, si vous voulez, une nouvelle approche du changement.
Par de courtes vidéos nous vous proposons de faire l’expérience de notre philosophie et de comprendre notre façon de travailler. Vous retrouverez ces videos à différentes pages de ce site, et vous pouvez aussi les découvrir toutes sur les liens ci-dessous.

Video CLIPS

Courte introduction pour dirigeants & décideurs

Pourquoi les cultures d'enterprise sont déterminantes?

La méthode Kianga : Le changement InSourcing

Culture & résultats: comment les mesurer?

Le changement InSourcing et la métaphore des pingouins

Cas pratiques »

Un cercle vicieux ?
Une unité de production d'une grande multinationale est confrontée depuis plusieurs années à un processus de production instable, et ses promesses de livraison...

R�v�lation d'un �tat d'esprit de victime
Suite à des fusions et restructurations, un grand assureur est confronté à une « attitude de victime » parmi ses collaborateurs. L’audit culturel de Kianga...

Une organisation fig�e
Une entreprise de services financiers regroupant 400 personnes doit être mise en mouvement.• Aujourd'hui la direction considère que le statu quo est devenu la...